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上班路上受伤是否算作工伤，取决于具体情况。根据《工伤保险条例》的规定，上班途中受伤，只有两种情形可以认定为工伤或视同工伤：

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如果上班途中摔伤，不满足上述条件，则不能认定为工伤，用人单位不承担赔偿责任此外，如果职工在上班途中因工作原因受到事故伤害，且满足《工伤保险条例》微信建群群二维码第十四条的规定，应当认定为工伤接下来，让我们通过视频了解更多关于上班路上受伤是否算作工伤的案例分析：。

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